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《教练指南》之

CPCP毕业标准和认证流程

CPCP Graduation Standard & Certification Process

Paul Jeong博士亲授的《CPCP国际认证课程》的专业教练培训课程 (Certified Professional Coach-training Program,简称CPCP)是国际教练联盟 (International Coach Federation,简称 ICF) 授予认可的认证教练培训项目(Accredited Coach Training Program, 简称ACTP)。

学习CPCP课程可以通过ACTP的认证路径在ICF申请和获得助理认证教练(Associate Certified Coach,简称ACC)以及专业认证教练(Professional Certified Coach,简称PCC)的证书。

欲知更多认证信息,敬请登录ICF官方网站pany/ Asia Coach Center, China/ Hong Kong/ Korea提供的。

当学生想要注册成为ICF的会员或者申请认证时,需再次确认此信息。

完成CPCP课程

取得ACTP证书和ICF认证的步骤和说明

Step1:项目概览

《CPCP国际认证专业教练培训课程》包含四个模块:

前三个模块以培训形式交付,每个模块5天,共持续15天,合计125个学时;

第四个模块即辅导教练 (mentor Coaching)环节 ,以线下和线上结合形式开展。

四个模块均完成并通过考核后将获得ACTP证书。培训环节须修完所有125个学时和教练辅导模块。

若期间存在请假等缺课的情况,需要在以后补修完成相对应的课程学时。

备 注

相关内容参见ICF对辅导教练的规定与说pany/ Asia Coach Center)颁发的《CPCP结业证书》。

备注:申请ICF的认证需要ACTP证书,凭借CPCP的毕业证书,无法申请ICF的认证。

Step 3 : 获得“ACTP证书”需要准备如下材料:

提交6份教练录音

3份教练笔录(三份根据录音整理的《教练笔录要求:笔录需要对应达到PCC水准的录音,具体见第1-2)点)

三份ICF的《11项核心能力评估表》,由CPCP学员评估。要求:所评估的这三份录音应达到ACC的水平(即分数要达2-4分);

三份《PCC marker评分表》,由CPCP学员评估。要求:所评估的这三份录音应达到PCC的水准,配有3份对应的笔录,通过行为标准)评分表》的评估要求;

CPCP笔试:把CPCP课程3个模块您的所学、您的洞察以及新的觉察总结成3页的文字。您可以使用文字、图形以及模型等方式来表达您的认知和收获。

教练表现评估(Performance Evaluation)(实战考核):

6.1) 由考核教练全程观察学员的教练过程或者评估学员提交的一份录音(注意:这个录音在第1点所提的6个录音以外的第7份录音),并给出1份对应的《PCC marker评分表》反馈;

6.2) 由考核教练撰写1封评估学员教练表现的邮件给学员,并抄送亚细亚存档

邮件内容:

如果通过考核,文字说明3个通过的原因,即哪些ICF核心教练能力做得好;

如果未通过考核估,文字说明3个未通过的原因,即哪些核心教练能力需要再发展、完善。

若没有通过评估,须再次和辅导教练下次评估,直到通过为止(每位学员有2次免费考核机会);

说明:

第3--4项申请资料需要由学员相互间完成; 第6项申请资料需要由导师完成反馈。所有资料最终汇总到学员的第四模块辅导教练,辅导教练核实完整合格后,递交给亚细亚高智存档。:

Step 4:辅导教练环节

获得ACTP证书的必经环节,学生须接受第四模块辅导教练环节的学习:

辅导周期持续3-6个月;

导师资质提供第四模块服务的辅导教练必须都要持有ICF认证的PCC证书; 已接受《精通教练标识》学习,以及接受过或正在接受ICF《MCC大师级教练培养》项目者优先考虑。

辅导形式由学生和辅导教练协商辅导时间。异地的学生可以通过线上会议软件或者等方式接受辅导教练 (mentor coaching);

服务语言:中文普通话、粤语及英语的辅导教练;

辅导教练模块具体包含如下:

包含内容

定期团队教练辅导(group mentoring):共计6次,每次会持续半天。每次辅导教练(mentor coach)进行团队教练面对的学员人数不超过10人。

2. 每天的自我教练阅读材料:在团队教练期间,学员要完成9周的阅读任务并回答相关的教练问题,相互给予反馈、支持和鼓励。

3. 由辅导教练(mentor coach)提供3次的一对一辅导每次1小时。

4. CPCP笔试:请您将CPCP 3个模块中的所学、洞察以及新的觉察总结成3页的文字。您可以使用文字、图形以及模型等方式来表达您的认知和收获。确保这是您真实的原创,表述出真情实感。作为申请获得ACTP证书的一个要求,请把文章发给您的辅导教练或者亚细亚高智的员工。我们将及时告知您是否通过。

Step 5:教练表现评估

当学员完成了教练辅导的模块后,辅导教练将为学员安排一次最后的教练表现评估(performance evaluation)。在教练表现评估中,辅导教练将在正式的测试环境下全程实时参与观察学员现场为客户做的30分钟长度的教练环节,或者学员提交一个为客户做了30分钟的教练的录音给到辅导教练,辅导教练为该环节打分。

评分标准:教练表现评估必须要依据ICF认证水平的PCC或者更高的水准来评分,有关PCC水平的描述可参见ICF官网上PCC的最低程度的技能要求的说明文字。学生会收到1份《PCC marker的评分表》,1封评估学员教练表现的邮件给学员,如果通过考核,文字说明3个通过的原因,即哪些ICF核心教练能力做得好;如果未通过考核估,文字说明3个未通过的原因,即哪些核心教练能力需要再发展、完善。若没有通过评估,须再次和辅导教练下次评估,直到通过为止(每位学员有2次免费考核机会)。

备注:为保证教练表现评估的公平和真实性,要求教练表现评估者为其他地域的辅导教练。

Step6:获得ACTP证书

亚细亚高智收到辅导教练汇总并审核的ACTP申请材料后,为已通过教练表现评估考核的学员颁发ACTP证书。学员可以同时凭借ACTP证书和《教练小时数表》向ICF(国际教练联盟) petency Assessment Rating Forms

更新于2017年08月09日

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